岁末冬深，距全年工作收官仅剩36天，汉江之畔的城固大地，一场关乎民生福祉、护航发展大局的“应急能力提升攻坚战”正酣。城固县应急管理局以“提素能、强监管、转作风”专项行动为抓手，锚定“锻造应急铁军、筑牢安全屏障”目标，通过“四个强化”精准发力，让每一项部署都落地有声，每一份努力都直指安全，为建设更高水平的平安城固注入坚实力量。

锚定统筹引领，下活“一盘棋”——组织保障蹄疾步稳

“应急工作无小事，每一分部署都关乎群众安危，每一项责任都容不得半点虚浮。”专项行动启动之初，城固县应急管理局便深刻意识到，唯有压实责任、统筹推进，才能让行动走深走实。

局党组第一时间锚定“提素能、强监管、转作风”三大核心，量身定制“1个总方案+2个子方案”的行动蓝图，配套建立“任务分解、学习、问题检视、廉政风险防控”四张清单，将目标细化到天、任务分解到人、责任落实到岗。成立专项领导小组及办公室，定期召开动员部署会、推进会，从顶层设计到基层执行，从任务拆解到进度督办，形成了“上下联动、左右协同、全员参与”的工作格局。截至目前，3次专题会议层层压实责任，让“人人肩上有担子、个个心中有底数”，为专项行动筑牢了坚实的组织根基。

聚焦素能提升，练就“真功夫”——理论实践双向赋能

应急救援，拼的是速度，靠的是专业;安全监管，要的是精准，凭的是本领。为打造“懂业务、会监管、善应急”的硬核队伍，城固应急构建起“线上+线下”“理论+实践”的立体化学习体系，让干部职工在学习中强本领、在实践中长才干。

线下，党委理论学习中心组带头领学，支部“三会一课”常态研学，“城固应急讲堂”“火种计划”精准导学，13场集中学习、5场专题业务培训、2次研讨交流、1次现场观摩，让政策理论、业务知识入脑入心;线上，学习强国、应急管理干部网络学院等平台随时可学，法律法规、应急处置技巧指尖可达，打破时空限制，让学习成为常态。更值得一提的是，针对冬季安全风险特点，局里正紧锣密鼓筹备森林防火指挥员、防震减灾“三网一员”等专项培训，既要让干部练就“火眼金睛”，也要让安全知识走进基层、扎根群众，真正实现“全员提能、全域设防”。

紧扣监管实效，织密“防护网”——铁腕整治守护平安

冬季是安全生产的“高危期”，也是应急管理的“攻坚期”。城固县应急管理局以“强监管”为核心，紧扣“奋战六十天、全力保平安”目标，以铁的决心、铁的举措，打好本质安全提升攻坚战。

15个检查组整装出发，28名行业专家全程护航，深入87家企事业单位开展“拉网式”排查，93项安全隐患被精准揪出、限期整改;11个镇街逐一督导，11条突出问题当场交办，确保安全责任层层传导、不留死角。在行政执法中，规范“立案-调查-取证-处罚”全流程，严格落实“互联网+执法”“双随机、一公开”，4例典型案例公开曝光、6名企业负责人被约谈，以“零容忍”态度倒逼企业落实主体责任。每一次检查都直奔现场，每一处整改都跟踪到底，每一次执法都彰显力度，城固应急用“铁腕监管”换来了群众的“安心指数”。

深化作风转变，拧紧“纪律阀”——严实作风赋能履职

作风硬，则队伍强;队伍强，则事业兴。城固县应急管理局以“转作风”为突破口，从思想教育、日常管理、廉政防控入手，让严实作风成为应急队伍的鲜明底色。

局领导带头履行“一岗双责”，与分管股室干部面对面谈心谈话，摸清思想动态、校准履职方向;针对应急值班值守、隐患整改督办等重点工作，建立“督办台账”，实行“周调度、月通报”，确保事事有回音、件件有着落。通过专题学习、案例剖析、廉政谈话等形式开展警示教育，筑牢干部职工的纪律防线;聚焦安全生产行政审批、执法检查等关键领域，开展风腐问题专项治理，严密排查问题线索。3次工作推进会、3次与纪检监察组会商，19次执法检查、35人次专家指导、83个单位实地督导，零作风问题的背后，是城固应急人“时时放心不下”的责任担当，是“事事落实到位”的务实作风。

岁末攻坚的号角已然吹响，安全守护的使命重任在肩。下一步，城固县应急管理局将继续以“时时放心不下”的责任感、“事事落实到位”的执行力，推动专项行动走深走实，让干部素能再提升、监管效能再增强、工作作风再严实，以过硬的应急队伍、坚实的安全防线，为城固高质量发展保驾护航，让平安的阳光洒满汉江两岸的每一寸土地。（张中奇 王卫新）